Απολύσεις Συμβασιούχων - Χωρίς δεύτερη ανανέωση οι τρίμηνες συμβάσεις που λήγουν το επόμενο διάστημα.
Ο Νόμος 4820 των Αναστολών Εργασίας μετατρέπεται σε Νόμο Απολύσεων και σε Νόμο διαταραχής και διάλυσης των Νοσοκομείων.
Για να θυμηθούμε τον Περιβόητο Νόμο, σύμφωνα με τον οποίο θα γίνονταν αντικατάσταση στο προσωπικό που έχει τεθεί σε αναστολή Εργασίας. Με τρίμηνες συμβάσεις, με δυνατότητα παράτασης για άλλους 3 μήνες, με προσλήψεις αντίστοιχων προσόντων και ειδικοτήτων των εργαζομένων που είναι σε αναστολή.
Από την μία δεν αντικαταστάθηκαν όλες οι θέσεις των αναστολών, αλλά ένα πολύ μικρό μέρος αυτών με αποτέλεσμα δυσλειτουργίες σε τμήματα και υπηρεσίες. Τώρα και αυτοί οι εργαζόμενοι τίθενται εκτός των Νοσοκομείων.
Ο Νόμος αυτός θα πρέπει να καταργηθεί άμεσα να γυρίσουν οι εργαζόμενοι υγειονομικοί με 2 τεστ την εβδομάδα και να επανέλθει η εργασιακή ομαλότητα και κανονικότητα στα Νοσοκομεία.
Φτάνουν τα πειράματα στα Νοσοκομεία.
Τέλος στις Αναστολές Εργασίας.
Άμεση ενίσχυση με Μόνιμο Προσωπικό.
Να εφαρμοστεί ο κανόνας του 1:1.
Μετατροπή των Συμβάσεων ορισμένου Χρόνου σε Αορίστου Χρόνου.
Δεν περισσεύει κανείς.
