Joseph Pulitzer, 1847-1911 Αμερικανός εκδότης
Όταν οι αντίπαλοι μας επιδιώκουν τον Κομματικό Συνδικαλιστικό Πόλεμο, εμείς ζούμε και εργαζόμαστε για την Εργασιακή Ειρήνη.

_

_

Συνολικές προβολές σελίδας


ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ από 2012 εώς και 5ο 2023.

Αναζήτηση αυτού του ιστολογίου

Σάββατο 27 Μαΐου 2017

Χωρίς απαρτία, η 1η Γενική Συνέλευση. Στις 2/6/17 η Επόμενη.

Δίκαιη Εκπροσώπηση Εργαζομένων
27/5/2017 Ενημέρωση
(www.dikaiiekprosopisi.blogspot.com)

Χτες 26/5/17 η Γενική Συνέλευση που προσκάλεσε ο Σύλλογος δεν είχε την απαιτούμενη απαρτία, ώστε να προχωρήσει σε ψήφιση ο Οικονομικός και Διοικητικός απολογισμός της θητείας του Διοικητικού συμβουλίου που λήγει.
Η ανακοίνωση για την τακτική Γενική Συνέλευση, έγινε μία μόνο ημέρα πριν,
(στις 25/5/17 με προγενέστερη ημερομηνία 24/5/17) αντί για τουλάχιστον οκτώ (8) ημέρες νωρίτερα.

Κάποιοι Έμπειροι συνδικαλιστές που το προηγούμενο διάστημα ζητούσαν και επέμεναν να γίνει άμεσα η Γενική Συνέλευσηπροκειμένου να βγει ο Σύλλογος από το Τέλμα, δεν παραβρέθηκαν και αδιαφόρησαν παντελώς. 

Όπως επίσης και τα υπόλοιπα μέλη του ΔΣ με μόνο παρόντα τον Πρόεδρο, αδιαφορούν και απουσιάζουν στην ίδια την πρόσκληση τους!!
Αλλά απών ήταν και τα μέλη της Εξελεγκτικής επιτροπής που υποτίθεται έλεγχαν όλο το προηγούμενο διάστημα το ΔΣ του Συλλόγου.

Η ενημέρωση για των αριθμό των εγγεγραμμένων μελών, από τον Πρόεδρο του Συλλόγου, είναι περίπου 500! (Τι να σχολιάσουμε? Ήρθε σε Εκλογοαπολογιστική συνέλευση χωρίς να ξέρει τον αριθμό των μελών του Συλλόγου, Η απαρτία στο περίπου!)
Δεν μας προξενεί καμία εντύπωση η προχειρότητά του. 

Του συστήνουμε ότι θα πρέπει να ενημερωθεί από το μητρώο ( βιβλίο) των μελών και να είναι συγκεκριμένος στην επόμενη Γ.Σ. 

Αν ισχύει ο αριθμός των 500 μελώνστην επόμενη Γενική Συνέλευση για να υπάρχει απαρτία 
δηλαδή ο ελάχιστος απαραίτητος αριθμός μελών  για να γίνει συζήτηση και να ληφθεί απόφαση, θα πρέπει να παρευρεθεί το 1/4 των μελών. Δηλαδή 125 μέλη.

Για να ενημερωθούμε για τον Οικονομικό και Διοικητικό απολογισμό και να θέσουμε ερωτήσεις θα πρέπει να δηλώσουμε παρών
Όλοι λοιπόν στην επόμενη Γενική Συνέλευση που είναι προγραμματισμένη για την ερχόμενη παρασκευή 2/6/17 και ώρα 13:00. 

Η συνέλευση είναι σημαντική καθώς θα γίνει και η εκλογή της εφορευτικής επιτροπής που θα διενεργήσει τις εκλογές του Συλλόγου. 

Ήρθε η επιτέλους η ώρα που δεν μπορούν πλέον να κρυφτούν αλλά μόνο να απολογηθούν.






  

   

Πέμπτη 25 Μαΐου 2017

Ενημέρωση για Γενική Συνέλευση 26/5/17 Ώρα 13:00 στο Αμφιθέατρο του Νοσοκομείου.

Σας ενημερώνουμε για
την ανακοίνωση που έβγαλε ο Σύλλογος για Γενική Συνέλευση, 
την Παρασκευή στις  26/5/17  και ώρα 13:00 
στο Αμφιθέατρο του Νοσοκομείου.






Τετάρτη 24 Μαΐου 2017

Φύλαξη Νοσοκομείων.

Μετά την κλοπή Ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού στο Νοσοκομείο μας, αλλά και τις κλοπές στα Νοσοκομεία της Λαμίας και  της Λάρισας.
Η ΠΟΕΔΗΝ  εξέδωσε σχετική ανακοίνωση.
Για να δείτε το δελτίο τύπου πατήστε εδώ.
Δεν αναφέρει το Νοσοκομείο μας .........
Ο Σύλλογος μας ας στείλει κάποια σχετική ενημέρωση στην ΠΟΕΔΗΝ και να αναφέρει και τις δικές μας ελλείψεις προσωπικού.      

Τρίτη 23 Μαΐου 2017

Σχετικά με φήμες περί κατάργησης του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας

Μετά από πολλές ερωτήσεις συναδέλφων σχετικά, με φήμες για την κατάργηση του ανθυγιεινού  επιδόματος.
Η ενημέρωση που έχουμε είναι ότι συνεχίζεται κανονικά η καταβολή του.
Υπάρχει σχετική ανακοίνωση στη ηλεκτρονική σελίδα του Υπουργείου Υγείας. Για να δείτε την ανακοίνωσή πατήστε εδώ.
Για όποια εξέλιξη θα σας ενημερώσουμε.

Κυριακή 14 Μαΐου 2017

15/5/2017 Ανακοίνωση – Ενημέρωση

Δίκαιη Εκπροσώπηση Εργαζομένων
15/5/2017 Ανακοίνωση – Ενημέρωση  (www.dikaiiekprosopisi.blogspot.com)

Τα όσα καταγγέλλονται από την Ενωτική Κίνηση για την κακοδιαχείριση, τις παρατυπίες, την παντελή έλλειψη ενδιαφέροντος προς τα προβλήματα και την σωστή ενημέρωση των εργαζομένων από πλευράς του Συλλόγου, δεν μας προξένησαν ουδεμία έκπληξη.

Είναι σε όλους μας γνωστό ότι ο συγκεκριμένος Σύλλογος ήταν ανεπαρκής από όλες τις απόψεις. Λειτουργούσε και λειτουργεί παραβιάζοντας βασικές αρχές του καταστατικού του Συλλόγου και η οικονομική του διαχείριση χρήζει αυστηρού οικονομικού ελέγχου.

Αυτό όμως που μας προξένησε βαθύτατη έκπληξη είναι το θράσος της Ενωτικής Κίνησης να αποστασιοποιείται των ευθυνών της έναντι όλων αυτών των προβλημάτων. Θεωρούν ότι οι εργαζόμενοι αυτού του Νοσοκομείου δεν έχουν Μνήμη;

Τα οικονομικά προβλήματα του Συλλόγου ξεκίνησαν από την προηγούμενη τριετία, υπό ηγεσίας Ενωτικής Συνεργασίας – ΠΑΣΚΕ που τώρα μετονομάστηκαν σε Ενωτική Κίνηση.

Η μη καταβολή των οφειλών στην ΠΟΕΔΗΝ κατά την τριετία 2011 -2014, οι τεράστιες οφειλές στο ΙΚΑ και ο μη σωστός έλεγχος της λειτουργίας του κυλικείου με αποτέλεσμα τεράστιο οικονομικό πρόβλημα στο ταμείο του Συλλόγου είναι αποκλειστικά ευθύνη τους.

Τα παραπάνω δεν αποτελούν μυθεύματα ή εικασίες. Αναφέρθηκαν επίσημα από τη μετέπειτα ηγεσία και τον Προέδρο κ. Γιαννακό στην ανάληψη των καθηκόντων τους για την τριετία 2014-2017. Συγκεκριμένα ο κ. Γιαννακός δήλωσε στους εργαζόμενους ότι «Το μαχαίρι θα φτάσει στο κόκκαλο» (κατά λέξη) στον οικονομικό έλεγχο της τριετίας 2011-2014. Και μετά .......... ΣΙΩΠΗ !!!
Κανένας έλεγχος, καμία ενημέρωση, καμιά αναφορά πάνω στο συγκεκριμένο θέμα. Και ο τελευταίος εργαζόμενος κατάλαβε ότι και οι δύο παρατάξεις “τα βρήκαν μεταξύ τους” και συνέχισαν “ενωμένοιτο πανηγύρι τους φτάνοντας μέχρι το σήμερα. Οι εχθροί έγιναν σύμμαχοι, ο οικονομικός έλεγχος «ξεχάστηκε» και ακόμα χειρότερα, συμφώνησαν με τον προηγούμενο Διοικητή του Νοσοκομείου ακόμα και περικοπές χρημάτων από την μισθοδοσία βαρδιών των εργαζομένων. Μια απόφαση που πάρθηκε ‘ελαφρά την καρδία’ μια και ουδείς εκ του Συλλόγου δεν δουλεύει βάρδιες!
Το γεγονός ότι .... οι σύμμαχοι ξαναγίνονται ..... εχθροί λίγο προ των εκλογών αποτελεί για εμάς, μια βολική και εκ του πονηρού κίνηση της Ενωτικής Κίνησης για την μετατόπιση των ευθυνών της. Όπως και η επιμονή της για ενιαίο ψηφοδέλτιο, το οποίο έχουμε απορρίψει κατηγορηματικά και πριν καν να μας το ζητήσουν. Όσο για τους όρους που θέτουν, είναι παράνομοι και αντικαταστατικοί!  

Είναι δύσκολο να θέσεις σε οικονομικό έλεγχο κάποιον με τον οποίο είσαι στο ίδιο ψηφοδέλτιο!

Η Δίκαιη Εκπροσώπηση, αν εκλεγεί, έχει θέσει ώς πρώτη προτεραιότητα τον πλήρη οικονομικό έλεγχο των τελευταίων χρόνων του Συλλόγου.

Απαιτούμε άμεση Συνέλευση του Συλλόγου (ο οποίος αυτή τη στιγμή λειτουργεί εντελώς παράτυπα – χωρίς καταστατική απαρτία) με σκοπό τη διενέργεια Εκλογών.

Οι εργαζόμενοι αυτού του Νοσοκομείου αξίζουν ένα Νέο Σύλλογο, με σωστή οικονομική διαχείριση, διάφανο έργο και αμέριστη συμπαράσταση στα προβλήματα ΟΛΩΝ των εργαζομένων. 

Δευτέρα 8 Μαΐου 2017

Πληρωμή για τις ώρες του 2014 και για τις ώρες Φεβρουαρίου και Μαρτίου.

Συνεχίζουμε την ενημέρωση σας.
Αφού ο Σύλλογος έχει περιέλθει σε κατάσταση μη ύπαρξης και χωρίς καταστατική απαρτία.
Τα μέλη του Συλλόγου (που έχουν απομείνει ) ασχολούνται με άλλες δουλειές και δεν μπορούν να ασχοληθούν με θέματα και προβλήματα των συναδέλφων.

Μετά από πολλές ερωτήσεις συναδέλφων σχετικά με τις ώρες του 2014 και για τις ώρες του Φεβρουαρίου και Μαρτίου, και προκειμένου να σας κατατοπίσουμε, κλιμάκιο του συνδυασμού μας επισκέφτηκε το γραφείο Μισθοδοσίας και η ενημέρωση που έχουμε είναι ότι τα χρήματα του 2014 θα δοθούν μέσα στον Ιούνιο του 2017.
Σας θυμίζουμε ότι ο σχετικός Νόμος 4445 ΦΕΚ Αρ. 236 19/12/16 τεύχος Α΄ Άρθρο 74 παράγραφος 12α,  προβλέπει την πληρωμή τους με καταλυτική ημερομηνία την 30/6/17 (για λεπτομέρειες εδώ και για όλο το Φεκ εδώ)
Όσο για τις ώρες του Φεβρουαρίου η πληρωμή τους θα γίνει στις 13/5/2017.
(θα περιέχει την αύξηση που ορίζει ο Νόμος 4461/2017 (σχετικό φεκ εδώ) - ΦΕΚ 38/Α/28-3-2017 (Άρθρο 102 παρ. 2.)
 Για τις ώρες Μαρτίου γίνεται προσπάθεια, η πληρωμή τους να γίνει στις 27/5/2017 χωρίς να είναι σίγουρο οπότε η συγκεκριμένη ημερομηνία, δίνεται με επιφύλαξη. 

Αίτηση εγγραφής στο Σύλλογο.

Για τους συναδέλφους που επιθυμούν να εγγραφούν στο Σύλλογο,
(για να έχουν δικαίωμα στην ψηφοφορία των εκλογών θα πρέπει να είναι εγγεγραμμένοι )
μπορούν να βρουν σχετική αίτηση εγγραφής εδώ. (την οποία την καταθέτουμε στο πρωτόκολλο του Νοσοκομείου, προκειμένου να κοινοποιηθεί και στο Σύλλογο αλλά και στην Μισθοδοσία.) 

Νόμος για την Αξιολόγηση.

Συνεχίζουμε την προσπάθεια μας για την ενημέρωση σας.
(Δεχτήκαμε πολλές ερωτήσεις από συναδέλφους σχετικά με το θέμα της Αξιολόγησης και αφού ο Σύλλογος μας έχει περιέλθει σε κατάσταση αδράνειας, προχωράμε στην ανάρτηση του σχετικού Νόμου.) Ν.4369 ΦΕΚ αρ.33 27/2/2016 τεύχος Β'.
Για περισσότερες λεπτομέρειες πατήστε εδώ.  

Τετάρτη 3 Μαΐου 2017

Τροποποίηση Οργανισμού

Ενημέρωση για την Τροποποίηση του Οργανισμού του Νοσοκομείου.(Ορθή Επανάληψη). Για προβολή πατήστε εδώ.

Για προβολή του Οργανισμού του Νοσοκομείου του 2012 (ΦΕΚ Αρ.1236 - 11/4/12 Τευχός Β΄), πατήστε εδώ.

Για προβολή του Οργανισμού του Νοσοκομείου του 2005 (ΦΕΚ Αρ.1656 - 29/11/05 Τευχός Β΄), πατήστε εδώ.